Avez-vous déjà eu ce moment où vous vous êtes dit : “On fait des actions RSE… mais personne ne s’en souvient vraiment” ?
C’est exactement le paradoxe que j’ai partagé lors de mon passage sur B Smart Impact, interviewée par Thomas Hugues.
77 % des consommateurs préfèrent les marques responsables, 71 % des collaborateurs veulent s’engager davantage… et pourtant, un Français sur quatre est incapable de citer une action RSE vécue récemment.
Ce jour-là, sur le plateau, j’ai compris quelque chose : notre mission chez Gandee Bouge ton Good dépasse largement le digital, les défis, les chiffres. Elle répond à un besoin profondément humain : vivre le changement. Le faire ressentir. Le rendre concret.
Et c’est précisément ce qu’apporte un challenge connecté RSE.
Le saviez-vous ?
Selon l’Ifop, seuls 8 % des salariés se sentent réellement engagés dans leur entreprise.
Pourtant, 55 % affirment que l’engagement sociétal de leur employeur compte plus que le salaire.
Ce n’est pas l’envie qui manque : c’est l’expérience qui fait défaut.
Présentation du problème
Aujourd’hui, la plupart des entreprises veulent agir sur la RSE, le mécénat, la QVT, l’inclusion, le développement durable. Elles créent des plans d’actions, envoient des newsletters, organisent quelques ateliers.
Mais trois obstacles majeurs surgissent systématiquement :
- Le manque d’engagement durable
On lance des initiatives, mais elles ne prennent pas. Ou s’essoufflent. - Le manque de temps
RH, RSE, QVT… tous débordés. On veut agir, mais on finit par repousser ou simplifier faute de ressources. - Le manque de preuves
La CSRD arrive. Les labels exigent du reporting. Les appels d’offres demandent des exemples d’impact. Mais la majorité des entreprises n’ont pas de données concrètes. Pas d’indicateurs. Pas de preuves.
C’est là qu’un challenge connecté RSE fait toute la différence.
5 idées concrètes à mettre en place dès cette semaine
Même sans Gandee, voici cinq actions puissantes pour transformer votre engagement :
- Ritualisez vos temps forts RSE
Pour aller plus loin, découvrez nos idées dans la rubrique Blog, section Temps forts RSE : https://bougetongood-gandee.com/blog/ - Donnez un rôle aux collaborateurs
Créer une dynamique d’ambassadeurs est encore plus puissant quand vous l’alignez avec vos objectifs internes : https://bougetongood-gandee.com/objectifs-rse-enjeux-rh/ - Ajoutez de la gamification
La gamification RSE fonctionne car elle active les mécanismes naturels de motivation. - Rendez l’impact visible
Découvrez notre solution “Mesurer son impact” : https://bougetongood-gandee.com/mesurer-son-impact/ - Reliez chaque action à une association
Comprenez comment fonctionne une cagnotte solidaire entreprise :
https://bougetongood-gandee.com/cagnotte-solidaire-entreprise/
Zoom storytelling : pourquoi on a créé Bouge ton Good
Sur le plateau, j’ai raconté une histoire rare.
À 6 ans, j’ai fini devant un juge pour enfants pour avoir partagé mon repas avec les enfants défavorisés.
Le juge m’a dit : “Vous ne pouvez pas faire justice vous-même”, puis m’a murmuré : “Mais vous avez eu raison.”
Cette phrase est devenue une boussole.
Elle explique tout : mon parcours d’avocate, de dirigeante financière, puis la création de Gandee.
En 2025, Bouge ton Good naît : une solution qui rend l’engagement simple, joyeux et mesurable.
Preuve sociale
Après l’interview, des DRH, responsables RSE et dirigeants m’ont écrit :
“Enfin une RSE qui se vit.”
“Vous avez trouvé le chaînon manquant.”
“C’est exactement ce qu’il nous manquait pour embarquer nos équipes.”
Ce que nos clients évitent
Grâce à un challenge connecté RSE comme Bouge ton Good, nos clients évitent :
Le gaspillage de temps RH
Découvrez comment nos challenges sont 100 % clé en main :
https://bougetongood-gandee.com/challenge-connecte-rse/
Le désengagement des équipes
Explorez aussi nos challenges sport & QVT :
https://bougetongood-gandee.com/challenge-qvt-entreprise/
Le manque de preuves RSE
Notre tableau de bord répond aux obligations CSRD, Ecovadis, labels RSE :
https://bougetongood-gandee.com/mesurer-son-impact/
Le risque de greenwashing
Nos associations sont vérifiées via le label Do Good :
https://bougetongood-gandee.com/label-do-good/
Zoom solution Gandee : le challenge connecté RSE nouvelle génération
Bouge ton Good réunit quatre leviers dans une seule appli :
Sport & santé
Découvrez notre rubrique “Santé & bien-être au travail” :
https://bougetongood-gandee.com/sante-bien-etre-travail/
RSE & impact
Quiz, missions écogestes, Good Academy, sensibilisation… tout est intégré.
Solidarité & mécénat
Comprendre la mécanique du mécénat participatif :
https://bougetongood-gandee.com/cagnotte-solidaire-entreprise/
Communication & cohésion
Découvrez nos modules de cohésion d’équipe ici :
https://bougetongood-gandee.com/cohesion-equipe-culture-entreprise/
Les bénéfices directs :
+50 % d’engagement
-25 % de turnover
+15 % de productivité
75 % du temps RH économisé
Déploiement en 48-72h
Et la nouveauté annoncée à la fin de l’interview…
Student for Impact
Le premier job étudiant à impact positif.
Une urgence nationale. Un projet de transformation sociale.
CTA – Prochain temps fort : êtes-vous prêt ?
La semaine de la QVCT approche.
Découvrez notre challenge dédié :
https://bougetongood-gandee.com/challenge-qvt-entreprise/
Ou explorez le challenge développement durable :
https://bougetongood-gandee.com/challenge-developpement-durable/
C’est le moment de lancer un challenge connecté RSE et embarquer vos équipes.
Ce qu’il faut retenir
Le challenge connecté RSE transforme la RSE en expérience vécue.
Bouge ton Good rend l’engagement simple, fun, mesurable et solidaire.
Votre entreprise gagne en attractivité, cohésion, impact et preuves RSE.
CTA final
Réservez votre appel découverte avec un expert 🎯
https://calendly.com/gandee
